Полезные статьи по отделке и ремонту квартир blitz-remont.ru и о том как постороить дом своими руками,
источник: bv-ryazan.ru.А всё самое интересное вы найдёте на megadl.ru.
Добро пожаловать на наш сайт! Хотите узнать как похудеть, как выглядеть красивой, быть здоровой, выстроить свои отношения с мужчиной, воспитать здоровым и умным своего ребенка? Вы на правильном пути!
Наш сайт поможет вам!

Карьера женщины: как побороть стереотипы и добиться успеха


Карьерный рост дается слабому полу гораздо тяжелее, чем сильному, - пожалуй, с этим согласится каждая работающая женщина в нашей стране.

И это не миф: многочисленные опросы Исследовательского центра рекрутингового портала Superjob.ru лишь подтверждают данное утверждение. Так, только 6% работающих россиян отмечают, что в их компаниях повышение по службе чаще получают женщины, чем мужчины. Для сравнения: почти втрое больше опрошенных (16%) говорят, что в их организациях чаще повышают представителей сильного пола.

О том, что карьера в России до сих пор рассматривается как мужская прерогатива, свидетельствует и тот факт, что подавляющее большинство топ-менеджеров и чиновников высокого ранга в нашей стране – мужчины. По нашим данным сегодня лишь 22% претендентов на должность генерального директора – дамы. В чем же причина такого гендерного дисбаланса?

Забег с препятствиями
 Эксперты называют несколько причин, с которыми трудно не согласиться. Во-первых, это объективные факторы: женщина традиционно играет роль жены, матери, хозяйки дома, а совмещать все это с целенаправленным движением к серьезной должности непросто. Кроме того, далеко не все женщины готовы жертвовать временем, которое предназначается семье и дому, ради карьеры.

Вторая причина заключается в особенностях женской психологии. Неуверенность в своих силах, неготовность даже к оправданному риску, неумение настоять на своем вносят коррективы в карьеру многих талантливых специалистов женского пола. Так, по данным Исследовательского центра рекрутингового портала Superjob.ru, страх перед разговором с начальством испытывает почти каждая третья женщина (34%), тогда как среди мужчин таких всего 15%. Мужчины чувствуют себя свободнее женщин и на собеседованиях: полностью уверены в себе 32% представителей сильного пола, тогда как среди женщин таких ощутимо меньше – 19%.

Недостаточная уверенность в себе сказывается и на зарплатных ожиданиях женщин – в среднем они в 1,15 раза ниже, чем у их коллег противоположного пола. Таким образом слабый пол пытается повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.

Все это подчас заставляет россиянок сожалеть о принадлежности к женскому полу: 28% наших соотечественниц старше 18 лет уверены, что их жизнь была бы намного проще, если бы они родились мужчинами.

Игра на равных
 Как же преодолеть сложившиеся стереотипы и уверенно подниматься вверх по карьерной лестнице? Психологи советуют прежде всего осознать все свои сильные и слабые стороны. Просто скажите себе: «Да, я немного нерешительна, зато я отлично понимаю людей, поэтому успешно провожу переговоры». Научитесь оценивать свои способности и достижения адекватно – не умаляя, но и не переоценивая их. Понимание своей роли в работе компании существенно поможет вам в диалоге с руководством.

Отправляясь на собеседование, помните: подавляющему большинству работодателей все равно, кто будет у них работать – мужчина или женщина. Главное для руководства компаний, чтобы сотрудник справлялся со своими обязанностями и был порядочным человеком. Поэтому не стремитесь искусственно (например, снижая свои зарплатные ожидания) создать себе конкурентное преимущество перед представителями сильного пола, ведь вы играете с ними на равных. Рассчитывать свою стоимость на рынке труда лучше всего исходя из анализа вакансий и резюме на рекрутинговых порталах или с помощью обзоров заработных плат специалистов различных сфер деятельности, регулярно публикуемых на нашем сайте.

«Скромность украшает девушку», - эту фразу в детстве слышало большинство современных женщин. И все же будьте умеренны в проявлении этого, несомненно, прекрасного качества. Продвинуться по службе гораздо чаще удается тем, кто не только отлично работает, но и умеет при случае рассказать об этом. Не секрет, что мужчинам пиар собственных заслуг удается лучше.

Женщине, решившей покорить карьерный Олимп, полезно стать более толстокожей, чтобы меньше реагировать на нередкие в нашем обществе проявления мужского шовинизма. Когда вы в очередной раз услышите что-то вроде «Это ваша женская логика, а мы серьезным бизнесом занимаемся» или «Варила бы лучше борщи, чем садиться за руль», просто скажите себе: такими заявлениями говорящий пытается прикрыть собственную неуверенность, а то и некомпетентность. В том, что вам хотя бы раз в жизни придется услышать подобное, сомневаться не приходится: по данным нашего опроса, 25% российских мужчин уверены, что женщины работают хуже них. А 39% мужчин убеждены в том, что дамы хуже водят машину.

Профессионализм, ответственность, красота
 Конечно, есть и оптимистичная статистика, которая поможет вам стать увереннее в себе. Во-первых, именно женщины, собирающиеся уволиться и сообщающие об этом начальству, чаще (почти в половине случаев – 44%) получают контроффер - предложение остаться в компании на более выгодных условиях. Это ли не доказательство профессиональной состоятельности?

Во-вторых, женщинам менее свойственно откладывать решение рабочих вопросов на потом – систематически так поступают лишь 16% из них (среди мужчин – 22%). А, как известно, ответственность и сила воли – важные качества для достижения карьерного успеха.

В-третьих, дамы изначально настроены на то, что карьера – это прежде всего труд, а не удачное стечение обстоятельств (так считают 57% женщин и 47% мужчин). А такой настрой сам по себе уже является конкурентным преимуществом.

В-четвертых, психологи утверждают, что женщины в среднем обладают большим эмоциональным интеллектом, развитой интуицией и способны отлично «чувствовать» людей. Это позволяет им легко вписываться в новый коллектив и находить общий язык как с коллегами, так и с клиентами.

Наконец, делать карьеру дамам нередко помогает красота. Хорошие внешние данные являются серьезным плюсом при трудоустройстве и построении карьеры, - в этом уверены 84% экономически активных россиян. С ними солидарны и многие рекрутеры, отмечающие, что на собеседованиях женщины часто производят более выигрышное впечатление именно за счет своей ухоженности и внешней привлекательности.

Так что пользуйтесь всеми своими преимуществами, и карьерные успехи не заставят себя ждать!

Loading...
28 мар
2498

Добавить комментарий

Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Loading...

Ray Ban Aviator
Карьера женщины. Подводные камни.

Карьера женщины. Подводные камни.

Сегодня все чаще можно встретить женщину-руководителя, однако, подавляющее большинство из них – дамы среднего возраста.
Какие женщины в постели настоящие богини?

Какие женщины в постели настоящие богини?

Какие женщины в постели настоящие богини? На самом деле женщины с пышными формами превосходят в sексе своих стройных конкуренток. И это, правда, что большинство очень молодых мужчин, конечно,
Южноуральские женщины стали в 2 раза чаще болеть туберклезом

Южноуральские женщины стали в 2 раза чаще болеть туберклезом

В Челябинской области в два раза увеличилась заболеваемость туберкулезом среди женщин. Как передает корреспондент "Нового Региона", по данным главного фтизиатра Челябинской области Марины Лехляйдер,
Южноуральские мужчины живут на 13 лет меньше, чем женщины

Южноуральские мужчины живут на 13 лет меньше, чем женщины

Южноуральские мужчины себя не берегут. К такому выводу можно прийти после изучения данных доклада южноуральского Роспотребнадзора. Согласно им, мужчины в Челябинской области живут на 12 лет меньше,
Женщины

Женщины "теряют" ноги ради моды

"Красота требует жертв", и женщины зачастую расплачиваются за моду здоровьем. Как сообщили в британском обществе ортопедов, почти 40% женщин покупают обувь, прекрасно сознавая, что она им
В России не любят лысых

В России не любят лысых

Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) провел опрос, согласно которому, российские женщины не любят лысых мужчин: только 1% респондентов - женщин отдали предпочтение лысым
Корректор осанки