Челябинские работодатели неохотно принимают на работу подростков

Челябинск, Июнь 29 (Новый Регион, Алла Александрова) – Челябинские предприятия не стремятся принимать на работу школьников на время летних каникул.
Как передает корреспондент «Нового Региона», сегодня депутаты Челябинской городской Думы приняли решение об организации временного трудоустройства несовершеннолетних с 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Таким образом челябинские власти надеются привить подросткам трудовые навыки, воспитать ответственность за качество работы, а также предупредить детскую безнадзорность.
Однако трудоустраивать школьников горят желанием далеко не все работодатели. Дело в том, что это подразумевает соблюдение целого ряда условий: временной режим, определенный перечень работ, наличие трудовой книжки, порядок занятости и т.д. Учитывая, что на предприятиях, особенно малого бизнеса, сегодня часто нарушаются права даже взрослых сотрудников («серые» зарплаты, незаконные увольнения, несоблюдение техники безопасности и т.д.), можно понять, почему подростки таким работодателям оказываются в тягость. По словам депутатов, в дальнейшем принятое положение будет совершенствоваться: не исключено, что предприятия, принимающие на работу несовершеннолетних, будут получать за это определенные привилегии.
Напомним, этим летом в Челябинске будут работать около 1,3 тысяч подростков.
Статья опубликована в разделах: Новости