В некоторых челябинских школах учителям будут приплачивать за победителей олимпиад и высокие показатели ЕГЭ
В закладки

Челябинск, Июнь 29 (Новый Регион, Алла Александрова) – С 1 сентября некоторые челябинские школы перейдут на отраслевую систему оплаты труда, правда, пока в режиме эксперимента
Как передает корреспондент «Нового Региона», сегодня городские парламентарии утвердили новую систему оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, участвующих в ее апробации. Известны номера пока только трех школ- № 13, 35, 93. Предполагается, что всего в эксперименте примут участие 4-6 учреждений. Их отобрали по главному критерию: наличие солидного фонда оплаты труда, который, как известно, напрямую связан с числом учащихся.
По словам начальника управления образования Челябинска Елены Коузовой, Южный Урал оказался едва ли не единственным регионом в России, до сих пор не перешедшим на отраслевую схему. В этом смысле Челябинску суждено стать пионером в апробации данной системы в области. Если эксперимент пройдет удачно, в будущем году на новую схему смогут перейти и остальные школы города.
Напомним, новая система оплаты труда педагогов предполагает стимулирование успешных сотрудников. При этом фонд оплаты труда учреждений пока останется прежним. Речь идет о перераспределении средств фонда между работниками. Напомним, зарплаты педагога состоит из собственно оклада, стимулирующих и компенсационных выплат.
В новой схеме разработан целый перечень стимулирующих выплат для педагогов. Например, учителей будут «премировать» за качественные показатели ЕГЭ, дополнительную работу (педагог, который совмещает преподавание, например, с заведованием лабораторией), классное руководство, подготовку победителей олимпиад и соревнований, наличие ученой степени, звания, категории и т.д. Так, за хорошие результаты ЕГЭ педагог может рассчитывать на 100%-ную добавку к окладу, за подготовку победителя олимпиады федерального уровня – выплату в размере 80%, и т.д.
Отметим, что на сегодняшний день оклад музыкального работника, например, составляет 3 тысячи 816 рублей, инструктора-методиста – 3 тысячи 996 рублей, преподавателя – 4 тысячи 140 рублей. При начислении стимулирующих выплат размеры окладов могут быть умножены вдвое и даже втрое. Определять размеры материальных поощрений будет совет школы.
Комментарии (0)

Снежинские депутаты направят письмо в адрес своих коллег из областного парламента: от имени педагогов они требуют поэтапного повышения заработной платы бюджетников...

Снежинские педагоги обратились к мэрии и городским депутатам с требованием увеличить оклады работников образования вдвое в срок до 1 июня текущего года...

Челябинские депутаты утвердили отраслевую систему оплаты труда в учреждениях здравоохранения и в бюджетных организациях, подведомственных управлению по делам молодежи...

В бюджетных учреждениях Челябинской области столкнулись с дезорганизацией системы оплаты труда. Сегодня об этом заявил председатель областной организации профсоюза

Со следующего года в Челябинской области начнет действовать новая система оплаты труда. Об этом сегодня журналистам заявила первый заместитель министра образования

Южноуральские власти решили повременить с заменой натуральных льгот на услуги жилищно-коммунального хозяйства денежными выплатами, а также с переходом на отраслевую

В Челябинске увеличат заработную плату работникам детских садов, которых не коснулось прошлогоднее повышение оплаты труда...

При этом дотаций, обеспечивающих повышение, из центра поступать не будет. Иными словами, регионы должны изыскать собственные резервы. Как рассказал губернатор Петр Сумин

В Челябинской области с 1 января 2009 года вводится новая система оплаты труда педагогов Как передает корреспондент "Нового Региона", бюджетников ожидают два